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広告クリエイティブに使える画像をAIで作成し、制作工数の削減と訴求検証を支援します。
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目的や訴求に合わせた広告バナー案をAIで生成し、制作とABテストを効率化します。
30秒で分かる結論
バナーの反応率は「訴求（1メッセージ）×視認性×クリック後の一貫性」で決まります
デザインの基本は「1バナー1メッセージ・文字は大きく・背景と分離」の3点です
デザインの良し悪しより、訴求の当て外れのほうが影響が大きいため、複数案の検証が前提です
案出しとサイズ展開はAIで量産できます
本記事では、Web広告のバナーを想定に、反応率を左右する7つのデザイン原則と、AIでバナー案を量産して検証する手順を解説します。サイズの仕様は広告バナーのサイズ早見表の記事をご覧ください。
反応率を左右する7つのデザイン原則
1. 1バナー1メッセージ
伝えたいことを詰め込むほど反応は落ちます。訴求は1つに絞り、残りはリンク先のページに任せます。
2. メインコピーは13文字前後
スマホの小さな枠でも一瞬で読める長さが目安です。数字や固有名詞を入れると具体性が出ます。
3. 文字と背景を分離する
写真の上に直接文字を置かず、帯やボックスでコントラストを確保します。縮小表示で読めるかが判断基準です。
4. 視線の流れは左上→右下
メインコピー→補足→CTAボタンの順に、Zの流れで配置すると迷わず読めます。
5. CTAボタンは動詞で
「詳しくはこちら」より「無料で資料を受け取る」のように、クリック後に何が起きるかが分かる文言にします。
6. ブランド要素は控えめに
ロゴは四隅のいずれかに小さく。ロゴが主役のバナーは、認知目的以外ではクリックされにくい傾向があります。
7. リンク先との一貫性
バナーの訴求とランディングページの見出しが違うと、クリック直後に離脱します。バナーの文言はリンク先のファーストビューと揃えます。
三森の実務メモ：デザインの細部を磨く前に、同じデザインで「訴求だけ変えた3案」を回すほうが成果に繋がります。経験上、配色やレイアウトの差より「コスト訴求か工数訴求か品質訴求か」の差のほうがクリック率を大きく動かします。ペルソナの「検討のキッカケ」から訴求案を作ると当たりが早いです（ペルソナの作り方の記事も参照）。
【コピー例】7原則のNG→OK
原則は読んだだけでは身につきません。よくあるNG例と、同じ内容を原則どおりに直したOK例を並べました。自社のバナー案を横に置いて見比べてみてください。
原則1（1バナー1メッセージ）
NG：「コスト削減・工数削減・品質向上を実現するBtoBマーケ支援」
OK：「広告運用の工数を月40時間削減」
→ 3つ並べると、どれも印象に残りません。残り2つはリンク先で伝えます原則2（13文字前後）
NG：「中小企業のマーケティング担当者様のための業務効率化ソリューション」
OK：「1人マーケの残業をゼロに」
→ 長い説明はスマホの枠で読まれません。誰向けかは画像と補足文で示します原則3（文字と背景を分離）
NG：オフィス写真の上に白文字を直接のせる
OK：写真に濃色の帯を敷き、その上に白文字をのせる
→ 判断基準は「縮小表示で読めるか」。実寸の25%に縮めて確認します原則5（CTAは動詞で）
NG：「詳しくはこちら」「サービスサイトへ」
OK：「無料で資料を受け取る」「30秒で診断する」
→ クリック後に何が起きるかが分かると、押す心理的コストが下がります原則7（リンク先との一貫性）
NG：バナー「工数削減」→ LP見出し「業界No.1の実績」
OK：バナー「工数削減」→ LP見出し「広告運用の工数を月40時間削減する方法」
→ 言葉が変わった瞬間に「別のページに来た」と感じて離脱します
直す順番に迷ったら、原則1 → 原則7 → 原則3の順で見てください。訴求が絞れていない、リンク先とズレている、文字が読めない、の3つが反応率を落とす主因です。
7原則を形にする配色・文字・余白の決め方
7原則は「何を伝えるか」の決まりごとです。実際に手を動かす段階では、配色・書体・余白をどう決めるかで迷います。ここでは、デザインの経験が無い担当者でも判断できるように、決める順番と判断基準をまとめます。
作る前に、載せる情報を大・中・小の3段階に分ける
レイアウトを考える前に、バナーに載せる要素をすべて書き出し、大・中・小の3段階に振り分けます。大に入れてよいのはメインコピー1つだけです。
大：メインコピー（原則1の「1メッセージ」そのもの）
中：補足文1行、主役の写真や図解、CTAボタン
小：ロゴ、注記（「※条件あり」など）、期間の表記
大に2つ以上の要素が入りそうなら、訴求が2つ混ざっています。その場合はデザインに入る前に、バナーを2枚に分けてください。CTAボタンは大きさでは「中」ですが、後で説明するアクセント色で目立たせる例外として扱います。
文字の大きさの差（ジャンプ率）で読む順番を決める
メインコピーと補足文の文字サイズの比率を「ジャンプ率」と呼びます。差が小さいとどこから読めばよいか分からず、すべての文字が同じ重さに見えます。メインコピーを補足文より明らかに大きくし、太さもひとつ上げると、原則4の「左上→右下」の視線の流れが自然に生まれます。決まった数値はないため、実寸で表示して「最初にメインコピーが目に入るか」で判断します。
書体は、BtoBの広告であれば太めのゴシック体を基本にすると、スマホの小さな枠でも文字が潰れにくくなります。明朝体や手書き風の書体は細い線が縮小表示で消えやすいため、使う場合はメインコピーを大きく取れるサイズに限るのが無難です。1枚に使う書体は1〜2種類までにし、強弱は書体を変えるのではなく、太さと大きさで付けます。
配色は3色以内にし、アクセント色はCTAボタンだけに使う
色は「背景などの土台になるベース色」「ブランドや主役のメイン色」「目立たせたい1点に使うアクセント色」の3つに役割を分けます。LINEヤフー for Businessのコラムでは、ベースカラー70％・メインカラー25％・アクセントカラー5％という割合が基本として紹介されています（LINEヤフー for Business：バナー広告のデザインに関するコラム）。
バナーで特に効くのは、アクセント色をCTAボタンだけに使うというルールです。見出しや装飾にもアクセント色を散らすと、いちばん押してほしいボタンが目立たなくなります。ブランドカラーが青系なら、ボタンはオレンジ系のように色味の離れた色を選ぶと、配色の知識がなくても区別がつきます。
余白は「何も置かない場所」として最初に確保する
要素を並べてから余った場所を余白にする作り方だと、情報を足すたびに余白が消えていきます。先に、外周の帯とメインコピーの周りを「何も置かない場所」と決めてから要素を配置すると、原則1と原則3が崩れにくくなります。外周に文字を置かないようにしておくと、掲載面の枠や角丸、媒体側のボタン表示で文字が欠ける事故も防げます。
仕上げは「縮小」と「白黒」の2つで確認する
NG→OK例で紹介した「実寸の25%に縮めて確認」に加えて、画像を白黒（グレースケール）にして見る確認も有効です。色を抜いてもメインコピーとCTAボタンが背景から浮いて見えるなら、明るさの差（コントラスト）が十分に取れています。白黒にすると背景に溶けてしまう場合は、色の違いだけで区別していたということなので、帯を敷くか文字を太くして直します。
入稿先によっては、画像に文字を入れずに作る
ここまでの原則は、画像の中にコピーとCTAを入れた「1枚で完結するバナー」を前提にしています。ただしGoogle広告には、画像と広告見出し・説明文を別々に登録し、組み合わせを自動で作る形式があり、そこでは画像の作り方が変わります。
Google 広告ポリシー ヘルプ「画像アセットのフォーマットの要件」では、テキストまたはグラフィックのオーバーレイを含む画像（ブランドのロゴを含む画像を含む）が、要件を満たさない例として挙げられています。P-MAXキャンペーンではオーバーレイ付きの画像も使用できますが、アスペクト比（スクエア、横向き、縦向き）ごとにオーバーレイなしの画像を1つ以上使用することが推奨されています。あわせて、重要なコンテンツは画像の中央80%の範囲内に配置するよう案内されています（2026年10月7日確認）。
こうした画像アセットを作るときは、7原則の当てはめ方を次のように切り替えます。
原則1（1メッセージ）と原則2（13文字前後）：画像ではなく、広告見出しのテキストで守る
原則3（文字と背景の分離）：画像に文字を入れない代わりに、主役が一目で分かる写真や図を選ぶ
原則5（CTAは動詞で）：画像にボタン風の図形を描かない。ボタンの文言は広告側の設定項目で扱う
原則7（リンク先との一貫性）：写真の場面や主役を、LPのファーストビューと揃える
同じ訴求でも、文字入りの1枚完結バナーと文字なしの画像アセットでは、用意すべき素材が違います。制作に入る前に入稿先の広告形式を確認してから作り始めてください。形式ごとのサイズは広告バナーのサイズ早見表にまとめています。
BtoBバナーはBtoCと何が違うのか｜押さえるべき4つの前提
ここまでの7原則は業種を問わず効きますが、BtoB（法人向け）のバナーには、BtoCのセオリーをそのまま持ち込むと成果が落ちる領域があります。同じ「反応率」でも、追いかけている先が違うためです。BtoB商材のバナーを作る前に、次の4点を押さえてください。
①クリックする人と、お金を出す人が違う
BtoCは見た本人が買いますが、BtoBでバナーをクリックするのは多くの場合現場の担当者です。その担当者は自分で決裁できず、上長や別部門を説得する必要があります。つまりBtoBのバナーに求められるのは「欲しくなる」ことではなく、担当者が社内で説明できる材料になっているかです。
具体的には、雰囲気の良い写真より、削減率・導入社数・対応業種といったそのまま稟議書に転記できる情報のほうが効きます。バナーの時点で「なんとなく良さそう」しか伝わらないと、担当者は社内で説明できず、そこで検討が止まります。
②着地はほぼ「購入」ではなく「資料ダウンロード」
BtoBの検討期間は数週間から数ヶ月に及びます。初回接触でいきなり申し込む人はほとんどいません。したがってバナーのCTAは「今すぐ購入」ではなく、資料ダウンロード・無料診断・セミナー申込といった、心理的ハードルの低い着地に設定します。
ここを間違えて「無料相談はこちら」だけにすると、まだ課題整理もできていない層を取りこぼします。逆に資料ダウンロードだけにすると、今すぐ検討したい層を待たせます。同じ訴求でCTAだけを変えた2パターンを同時に出すのが、BtoBバナーでは最も費用対効果の高い検証です。
③母数が小さいので、CTRだけを見てはいけない
BtoBはそもそもターゲット企業数が限られます。BtoCのように数十万インプレッションで判断できないため、CTRが高いバナーが最も良いバナーとは限りません。クリックは多いのに商談が1件も生まれないバナーは、対象外の層を集めているだけです。
判断すべき指標は、CTRではなく「獲得したリードのうち、実際に商談化した割合」です。数字が出そろうまで時間はかかりますが、バナーの良し悪しはここでしか判定できません。CTRは「配信初期に明らかな失敗を弾くための指標」と割り切ってください。
④情緒より具体性。抽象的な言葉ほど無視される
「DX推進」「業務効率化」「働き方改革」といった言葉は、BtoBバナーで最も使われ、最も反応が取れない表現です。読み手である担当者はその言葉を毎日見ており、自分の課題だと認識するスイッチが入りません。
効くのは、業種名・職種名・具体的な作業名で相手を名指しする書き方です。「業務効率化」ではなく「製造業の生産管理表、まだExcelですか」のほうが、対象は狭くなっても反応します。BtoBは母数が小さい分、狭く刺すほうが結果的にリード数が増えます。
BtoBバナーで反応が取れる訴求の型5つ
上記を踏まえ、BtoB商材で機能しやすい訴求の型を挙げます。迷ったらこの5つから2〜3本作り、同時に配信して比較してください。
課題名指し型：「毎月の請求書処理に3日かかっていませんか」——相手の作業を具体名で呼ぶ。最も汎用的で外れが少ない型です
数値実績型：「導入120社／工数を平均62％削減」——稟議で使える数字をそのまま置く。数値は必ず自社で計測した実数を使い、盛らないでください
業種特化型：「製造業向け」「士業事務所向け」——対象を狭めることで自分ごと化させる。同一クリエイティブの業種違いを量産する運用と相性が良い型です
比較・選定支援型：「主要12サービスを比較した表を無料配布」——まだ商品を選んでいない検討初期層に効きます。自社を売り込まないぶん、警戒されにくいのが利点です
無料提供型：「診断シート無料」「テンプレート配布」——資料ダウンロードと相性が良く、リード獲得単価を下げやすい型です
逆に、BtoBで避けたほうがよい3パターン
BtoCの手法をそのまま流用する：笑顔の人物写真と情緒的なコピーの組み合わせは、法人商材では「広告っぽさ」だけが残りやすくなります
自社ロゴやサービス名を主役にする：まだ知られていない段階では、社名は読み手にとって情報量がゼロです。伝えるべきは社名ではなく相手の課題です
すべてを1枚に詰め込む：機能を全部載せると、結局どの課題を解決するのか伝わりません。1枚1訴求を守り、訴求ごとにバナーを分けてください
バナー単体ではなく、着地ページとセットで設計する
最後に、BtoBで最も多い失敗を挙げておきます。バナーだけを改善しても成果は動きません。バナーで「製造業の生産管理」と言っておきながら、着地したLPが全業種向けの汎用ページだと、そこで離脱します。
訴求を分けたなら、着地ページか、少なくともファーストビューの見出しも合わせて分けてください。バナーとLPの言葉が一致しているかどうかは、デザインの巧拙よりも大きく成果を左右します。ここまで揃えて初めて、次章のAIによる量産が効いてきます。
AIでバナー案を量産する手順（3ステップ）
ステップ1：訴求案6本を作る
ペルソナの課題から、コスト・工数・品質・実績・不安解消・期限など切り口の違うコピー案を出します。ここは文章生成AIの得意領域です。
ステップ2：画像を生成・編集する
画像生成AIでベースビジュアルを作り、コピーとCTAをのせます。生成画像の商用利用は権利面の確認が必須です（AI生成バナーの著作権の記事で解説）。
▶ バナー作成AIおすすめ8選【2026年7月最新】比較ランキングを見る
ステップ3：配信して勝ちパターンに寄せる
少額で複数案を同時配信し、反応の良い訴求に予算とサイズ展開を寄せます。勝ち案の訴求を次の案出しの起点にして回します。
この「URLから訴求設計→バナー量産→採点改善」を自動化したのがドヤAIのドヤ広告画像AIです。自社サイトのURLを入れると、訴求の違うバナー案を一気に生成し、採点と改善まで行います。
三森の実務メモ：AIにバナーを作らせるときのコツは、完成品を期待せず「訴求の異なる叩き台を大量に出させて人が選ぶ」ことです。自分では思いつかない切り口が必ず混ざるので、発想の壁を越える道具と割り切ると一気に使いやすくなります。最終的に出稿する案の文字校正と権利確認だけは必ず人が行います。
【コピペ用】訴求6切り口をAIに出させるプロンプト
ステップ1の「訴求案6本」を、毎回ゼロから考える必要はありません。次のプロンプトに商材情報を入れるだけで、切り口の違う叩き台が6本そろいます。人がやるのは選別と最終調整だけです。
あなたはBtoB広告のコピーライターです。
以下の商材について、切り口の異なるバナーのメインコピーを6本作ってください。
【商材】
（サービス名と、解決する課題を2〜3行で）
【想定読者】
（役職・企業規模・今困っていることを1〜2行で）
【切り口】次の6つを1本ずつ
1. コスト（費用が下がる）
2. 工数（時間・手間が減る）
3. 品質（成果物のレベルが上がる）
4. 実績（他社が使っている安心感）
5. 不安解消（失敗が怖い人向け）
6. 期限（今始める理由）
【制約】
- 各13文字前後。超える場合は補足文を別行で添える
- 誇大表現と「No.1」「業界最安」など根拠の要る表現は使わない
- 数字を入れられる切り口には具体的な数字の空欄「◯◯」を残す出てきた6本をそのまま使うのではなく、自社が根拠を示せるものだけを残すのがポイントです。とくに実績訴求は、数字を出せないなら削ります。残った3〜4本を同じデザインに流し込んで同時配信すれば、そのまま検証セットになります。
【コピペ用】画像生成AIに渡すデザイン指示書と、7原則で採点させるプロンプト
前の節のプロンプトで作れるのはコピーまでです。画像生成AIに「おしゃれなバナーを作って」とだけ頼むと、文字が小さい、要素が多い、CTAが目立たないといった、7原則に反する案が出やすくなります。指示に判断基準が入っていないためです。そこで、7原則と配色・余白の決め方を、そのまま指示書の項目に置き換えます。
画像生成AIに渡すデザイン指示書
空欄を埋めて、画像生成AIにそのまま貼り付けて使います。色はカラーコード、配置は「左上」「右下」のように位置で書くのがポイントです。「目立つように」「いい感じに」といった感覚的な言葉は、AIにとって判断基準になりません。
あなたはWeb広告のバナーデザイナーです。次の指示書どおりにバナーを1案作ってください。
【用途】（例：BtoB向けクラウドサービスの資料ダウンロード広告）
【比率・サイズ】（例：1:1、1200×1200）
【大：メインコピー】「（13文字前後）」
【中：補足文】「（20文字以内で1行）」
【中：CTAボタンの文言】「（動詞で終わる文言。例：無料で資料を受け取る）」
【中：主役のビジュアル】（例：ノートPCの画面に表示された管理表。人物は入れない）
【配色】ベース：（例：白 #FFFFFF）
メイン：（例：紺 #1E3A8A）
アクセント：（例：オレンジ #F97316。CTAボタンだけに使う）
【書体】太めのゴシック体。メインコピーは補足文より明確に大きく、太くする
【配置】左上にメインコピー、その下に補足文、右下にCTAボタン。ロゴは右上に小さく
【余白】外周には文字を置かない。メインコピーの周りには何も置かない
【禁止】
- 写真の上に直接文字をのせない（帯かボックスを敷く）
- 指示書にない要素を追加しない
- 実在の人物、他社のロゴ、根拠のない数字、「No.1」「業界最安」などの表現を使わない
【最後に】縮小表示でもメインコピーとCTAボタンが読めるかを確認し、読めない場合は文字を大きくして作り直す画像生成AIは、日本語の文字が崩れることがあります。崩れた場合は、指示書の文字の項目を「文字は入れず、メインコピーを置く場所を左上に空ける」に書き換えて背景とビジュアルだけを作らせ、文字はデザインツールで後からのせてください。媒体ごとに比率やトーンを作り分ける方法はSNS広告バナーの作り方で解説しています。
できたバナーを7原則で採点させるプロンプト
AIが出した案にも、デザイナーから届いた案にも使えるのが、次の採点プロンプトです。画像を添付できるAIチャットにバナーを添付して送ると、7原則のどこが弱いかが一覧で返ってきます。人が判断する前の一次チェックとして使い、採点結果だけで出稿を決めないでください。
添付したバナー画像を、次の7項目で採点してください。
各項目を「◯／△／×」で判定し、△と×には理由と具体的な直し方を1行で書いてください。
1. 1バナー1メッセージ：伝えている主張は1つか
2. メインコピーの長さ：13文字前後に収まっているか
3. 文字と背景の分離：写真の上に直接文字がのっていないか。縮小しても読めるか
4. 視線の流れ：メインコピー → 補足文 → CTAボタンの順に目が動くか
5. CTA：クリック後に何が起きるか分かる動詞の文言か。ボタンがいちばん目立つ色か
6. ブランド要素：ロゴが主役になっていないか
7. リンク先との一貫性：次のLPの見出しと同じ言葉を使っているか
LPのファーストビューの見出し：「（ここに貼り付ける）」
最後に、直すべき項目を優先順に3つまで挙げてください。
優先順位は「1 → 7 → 3 → その他」とします。
画像から読み取れない項目は、推測せず「判定不可」と書いてください。採点で×が付いた項目は、その1点だけを直した版を作ると、どの修正が効いたのかを配信で比べられます。比べ方と必要な配信量はバナーABテストのやり方で解説しています。
どの画像生成AIで作るかは、普段使っているツールから始めて構いません。株式会社スリスタの調査で、複数の生成AIツールを併用している75名に「用途ごとの主使用ツール」を尋ねたところ、画像生成ではChatGPT(DALL-E) 65% / Gemini 28% / Midjourney 7%でした。上の指示書と採点プロンプトは特定のツールの機能に頼らない書き方にしているため、どのツールにも貼り付けて使えます。
ChatGPTとGeminiの画像生成はどっちが向いているかは、ChatGPTとGeminiの画像生成比較で5ジャンルの作例を並べて比べています。
出典：株式会社スリスタ『企業の生成AI活用実態調査2026』（n=400）。詳細は職場の生成AIツールシェア実態2026で公開しています。
動画で学ぶ
AIを使った広告・マーケティングの実践ノウハウは、YouTubeチャンネル「ドヤマーケAI」でも発信しています。あわせてご覧ください。
画像生成AIでデザイン性の高い画像を作る流れは、YouTubeチャンネル【ドヤマーケAI】ミツモリの次の動画で実演しています。デザイン指示書を試す前に、AIがどこまで指示どおりに作れるかの感覚をつかむのに役立ちます。
バナー画像をどこまでAIに任せられるかを短時間で確認したい方は、こちらのショート動画もご覧ください。
よくある質問（FAQ）
Q. バナーは何案用意すればいいですか？
A. 最低でも訴求違いで2〜3案、予算があれば訴求×ビジュアルで6案程度を同時に検証するのがおすすめです。1案勝負は当たり外れのリスクが大きすぎます。
Q. デザイナーがいなくても作れますか？
A. 作れます。1バナー1メッセージ・文字と背景の分離・CTAの3点を守るだけで実用レベルになります。AI生成やテンプレートを叩き台にすればゼロから作る必要はありません。
Q. 反応が悪いバナーは何から直すべきですか？
A. まず訴求（メインコピー）、次にリンク先との一貫性、最後にデザインの順で見直します。クリック率が低いなら訴求、クリック後の離脱が多いなら一貫性の問題です。
Q. AI生成のバナーをそのまま広告に使っていいですか？
A. 商用利用可否と権利面の確認が必須です。既存作品に類似していないかのチェックと、媒体の入稿規定の確認も忘れずに。詳しくはAI生成バナーの著作権の記事をご覧ください。
Q. メインコピーが13文字に収まりません。どうすればいいですか？
A. 13文字は禁止ラインではなく、スマホで一瞬読める長さの目安です。収まらないときにフォントを小さくして詰め込むのが最悪手で、視認性が落ちて反応率が下がります。優先順位は「①言い換えて短くする → ②修飾語を補足文に逃がす → ③2行に分けて1行を短く保つ」です。それでも入らないなら、訴求が2つ混ざっている可能性を疑ってください。
Q. 縦長や正方形など形が変わると、7原則の優先度は変わりますか？
A. 原則そのものは変わりませんが、効き方は変わります。横長（1200×628など）は視線がZ型に流れるので原則4が効き、正方形・縦長は上から下へ一直線に読むので原則1と3の比重が上がります。特に縦長のストーリーズ枠は表示面積が大きいぶん文字を増やしたくなりますが、閲覧時間が短いので1メッセージの徹底がより重要です。
Q. バナーの配色は何色までにすればいいですか？
A. 役割で数えて3色以内が扱いやすい目安です。土台になるベース色、ブランドや主役のメイン色、目立たせたい1点に使うアクセント色に分け、アクセント色はCTAボタンだけに使います。写真を使う場合は写真の色を数えるのが難しいため、帯やボタンの色をこの3色の中から選ぶと全体がまとまります。
Q. Google広告のレスポンシブ ディスプレイ広告に、文字入りのバナー画像を登録してもいいですか？
A. 避けてください。Google 広告ポリシー ヘルプ「画像アセットのフォーマットの要件」では、テキストやグラフィック（ブランドのロゴを含む）のオーバーレイがある画像が、要件を満たさない例として挙げられています（2026年10月7日確認）。コピーは広告見出しと説明文に入れ、画像は文字なしで用意します。P-MAXキャンペーンでは扱いが異なり、オーバーレイ付きの画像も使用できますが、比率ごとにオーバーレイなしの画像を1つ以上用意することが推奨されています。
Q. AIにバナーを作らせるとき、デザイン指示書（プロンプト）には何を書けばいいですか？
A. 最低限、用途、比率、メインコピー（1つ）、CTAボタンの文言、配色の役割分担、配置、禁止事項の7点です。「おしゃれに」「目立つように」といった言葉は判断基準にならないため、色はカラーコード、配置は「左上」「右下」のように位置で指定します。本記事の「画像生成AIに渡すデザイン指示書」の空欄を埋めると、そのまま使えます。
Q. 社内でデザインの良し悪しの意見が割れたときは、どう決めればいいですか？
A. 好みで決めず、まず7原則の採点で×が付いている案を外します。残った案どうしで意見が割れる場合は、議論で決めずに両方を配信して比べるのが確実です。そのときは、比べる違いを1点に絞ってください。
まとめ：訴求×検証量がバナーの成果を決める
デザインの基本は「1バナー1メッセージ・文字大きく・背景と分離」
メインコピー13文字前後・CTAは動詞・リンク先と一貫性
成果を動かすのはデザインの細部より訴求の当て方
案出しとサイズ展開はAIで量産し、検証で勝ちパターンに寄せる
訴求設計からバナーの量産・採点までを自動化したい方は、ドヤ広告画像AIをお試しください。サイズの仕様は広告バナーのサイズ早見表もあわせてご覧ください。編集部の補足調査データ（2026年最新・n=400）
反応率の高いバナーをAIで量産する動きは、生成AIの普及とともに広がっています。株式会社スリスタが全国の会社員400名に実施した『企業の生成AI活用実態調査2026』では、業務での生成AIツール利用率はChatGPT 60.8％・Google Gemini 49.7％・Microsoft Copilot 41.8％・Claude 7.8％で、AI利用者の49.0％が複数ツールを併用（平均1.82ツール）。デザイン内製の下地が広がる今、本記事の7原則をAIでの量産と組み合わせれば、検証スピードを大きく高められます。
出典：株式会社スリスタ『企業の生成AI活用実態調査2026』（n=400）。全クロス集計は職場の生成AIツールシェア実態2026、プレスリリースはPR TIMESで公開中。
▶ 動画で学ぶ：画像の中の人が動き出す！chatgpt image2とseedanceで動くバナーを作る方法（ドヤマーケAI）